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Chargé de projets

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Sommaire du poste

Date d'entrée en fonction :

Dès que possible

Horaire de travail :

Horaire standard de cie 40h

Salaire :

à discuter

Département :

Service professionnel

Statut d'emploi :

Permanent

Quart de travail :

Jour

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Description du poste

Chargé de projets

Sous l’autorité du directeur principal service professionnel, le chargé de projet s’assure de la coordination et de l’exécution complète des projets. Il accompagne les clients de Commsoft dans l’implantation, le maintien et/ou l’amélioration du système ERP et de ses solutions.

Principales responsabilités

-
Qualifications requises

+

Participe à la définition du mandat et des stratégies pour desservir les clients;
Révise le cahier des charges
Rédige les soumissions et participe à la négociation auprés des clients;
Planifie, documente et fait approuver le plan du projet auprés des clients (ressources, échéanciers, budgets, heures de travail, etc.)
Pilote, coordonne et assure l’exécution des activités, en fonction des paramètres établis, en collaboration avec son directeur et l’équipe de travail;
Analyse les risques potentiels et met en place rapidement les solutions pour prévenir les dépassements;
Organise et anime les réunions de gestion de projets;
Produit les rapports d’étape et les indicateurs de gestion, les communique et en assure le maintien tout au long de la réalisation du projet;
Contrôle ses budgets, échéanciers et ses indicateurs de gestion, en collaboration avec le service d’analyse d’affaires, et communique au client;
Propose des solutions complémentaires au client en fonction des besoins identifiés en cours de projets;
Agit comme expert-conseil auprès des clients ou de l’équipe;
Dirige le déploiement du système/module;
Accompagne les clients et l’équipe de travail dans l’analyse rétrospective du projet, et s’assure de documenter et de communiquer ses observations et ses recommandations à la direction;
Contribue activement à l'amélioration continue des processus.

EXIGENCES

BAC en administration option gestion de l’information et des systèmes, gestion de projets ou dans un domaine pertinent à la fonction ou une combinaison de formation et d’expériences pertinentes à la fonction;
Un minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projet;
Expérience en gestion de projet de systèmes ERP, un atout certain;
Connaissance de la réalité des PME;
Maîtriser la suite MS Office et Visio;
Avoir une voiture et un permis de conduire valide;
Avoir d’excellentes aptitudes en communication orale et écrites en français et en anglais.

QUALIFICATIONS REQUISES

Faire preuve d’une excellente vision d’ensemble d’un projet ;
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec des échéanciers parfois serrés;
Être rigoureux dans tous les aspects de son travail, et particulièrement dans la gestion des priorités et le respect des échéanciers;
Être capable d’animer et de diriger un projet avec leadership, transparence et dynamisme;
Faire preuve d’entregent, et d’une approche client interne/externe exceptionnelle;
Etre organisé et avoir des aptitudes en planification;
S’adapte facilement aux changements rapides et parfois impromptus dans la gestion d’un projet;
Aptitudes en communications écrites et orales, basées sur le respect, la diplomatie et le discernement et orientée vers la recherche de solutions.

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